职责和要求

1、遵守公司规章制度，积极配合上级开展各项业务工作，直接对分管区域经理负责。
2、熟悉公司产品性能，优点、规格、价格等情况。
3、负责直接与客户洽谈业务，签定常规产品（订货）合同和草签特殊要求合同。严格合同签定的程序，有特殊问题及时向上级报告，协助解决。
4、定期或不定期地走访经销商，直接用户，了解客户的新动态和意向，协助与顾客之间的关系。

岗位要求:
1、有良好的沟通表达能力、分析能力、学习能力和销售技能；
2、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，希望通过销售实现自我价值；
3、做事认真负责，积极主动，有强烈的责任心和上进心，有良好的团队合作精神，能够适应一定时间的省内出差。

福利待遇：
1、办公环境:高档写字楼，临江办公，环境干净舒适、美观大气。
2、和谐的企业文化及学习氛围：分享行业的最新资讯，线上、线下深入学习专业技能及管理知识，定期培训。
3、工资待遇：实行“无责任底薪 + 无封顶绩效提成奖金 + 补助（如车辆补助、午餐补助、出差补助等）”等具有市场竞争力的完善的薪酬体系。
4、完善福利：法定节假日休假、五险一金、节日慰问金和礼品、生日贺卡/生日金、各项公益基金、评优奖励等多项激励措施。
5、团队气氛：团队建设、丰富多彩的员工活动（如户外拓展、聚餐等）、生日会、茶话会等。
6、职业生涯发展：为各职能、各层级员工量身定制专业的培训计划和事业发展晋升通道；倡导重要岗位内部优先，公开竞聘。