职责和要求

岗位职责：
1、负责的区域内定期召开运营分析会议，转达近期生产使命，总结前期工作的不足，并进行完善与提高；
2、合理分配本区域各站点运行工作，并进行监视；
3、编写、整理本专业的技术档案、运行总结、事故分析陈述等班组技术经管工作资料；
4、本区域各站点运行班组各项规章制度的制定及转达，不定期到各班组抽查工作；
5、进行锅炉热效率的月度分析；
6、担任新投产项目的调试工作；
7、根据安全生产管理及消防规程与本专业的有关条文，传达给运营所有人员；
8、制定新进员工的岗位培训文件；
9、运行规程的制定与修改；
10、运行部各类经济运行指标的统计与分析；
11、对运行项目的日常工作、行为规范、工作业绩负有领导责任，有权对违章违纪职员进行处罚。
岗位要求：
1、大专及以上学历 ；年龄50岁以下；
专业要求：锅炉相关专业（热能与动力工程学专业、热工程学、燃烧学、机械设计等） ；
2、有八年以上锅炉工作经验，三年以上管理岗位工作经验。持特种设备操作证，能熟练按照操作规程进行设备运行，检修，应急处理等日常管理工作，熟练掌握绘图软件及办公软件；
3、具备较强的组织能力，表达能力；具备较强的业务素质，能有效地指导本专业的业务工作；具备较强的分析能力和逻辑判断能力，有吃苦耐劳的精神，拥有良好的工作作风和职业道德。
工资待遇：7500-9000。