简历编号:324860302 |
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更新日期:2025-01-02 06:59 |
打印简历(A4) |
陈先生
目前所在: | 白云区 | 年 龄: | 40 | |
户口所在: | 白云区 | 国 籍: | 中国 | |
婚姻状况: | 已婚 | 民 族: | 汉族 | |
人才测评: | 未测评 | 身 高: | 168 cm | |
我的特长: | 体 重: | 81 kg |
◆ 求职意向
行业意向: | 机械/机电/设备/重工 | ||
人才类型: | 普通求职 | ||
应聘职位: | 行政总监/经理/主管:助理,其它类,司机 | 职 称: | 初级 |
工作年限: | 21 | 参加工作日期: | 2003-07 |
求职类型: | 均可 | 可到职日期: | 一个星期 |
月薪要求: | 5500~11999元 | 希望工作地区: | 广东省,广州市, |
◆ 工作经历
广州市中天智慧科技有限公司 起止年月:2021-08 ~ 2023-10 | |
公司性质: | 私营企业 所属行业:仪器仪表/工业自动化 |
担任职位: | 研发 |
工作描述: | 开发船舶检测机器人 |
离职原因: |
国家自然资源督察广州局 起止年月:2021-07 ~ 2022-09 | |
公司性质: | 政府机关 所属行业:党政机关/事业单位 |
担任职位: | 后勤司机 |
工作描述: | 局领导和办公室通勤保障,公务文件交换,后勤管理。省内外业通勤保障 |
离职原因: | 收入低,没啥学习空间。不想就这样混日子 |
广州海辉船舶技术有限公司 起止年月:2020-02 ~ 2021-06 | |
公司性质: | 私营企业 所属行业:其他服务业 |
担任职位: | 检测主管 |
工作描述: | 负责公司体系建设和维护,公司行业资质取证。测厚项目管理等 |
离职原因: | 合作性质,和平离职 |
广州市大宏自动化设备实业有限公司 起止年月:2018-08 ~ 2019-08 | |
公司性质: | 民营企业 所属行业:机械/机电/设备/重工 |
担任职位: | 业务员,技术主管 |
工作描述: | 负责客户:广汽本田,广汽乘用车等客户业务。工作内容:联系客户,了解需求,制作方案,编制预算,投标,管理项目进程,完工结算过程。 |
离职原因: | 1,交通远,2,没社保。老板人还是不错的 |
中国船级社实业公司广州分公司 起止年月:2006-11 ~ 2018-08 | |
公司性质: | 国有企业 所属行业:检验/检测/认证 |
担任职位: | 项目主管 |
工作描述: | 协助部门经理管理各项工作: 1, 负责部门所有测厚项目管理:例如中海油的“海洋石油111”,中航的各类半潜船等等。 2, 负责部门在中山无损办事处的筹建管理:客户包括广新海事重工、中铁三桥等。 3, 参与澄西船厂3条30万吨FPSO无损检测项目管理:伊利贝拉轮,玛丽卡轮,纱卡里玛轮。 4, 参与部门南沙办事处的筹建,车辆管理,设备管理,人员考勤管理,办公室管理等。 5, 参与CCS华南无损检测资格认定培训管理。 |
离职原因: | 担心思维固化,希望有新的机遇 |
城安围船厂 起止年月:2003-07 ~ 2005-11 | |
公司性质: | 国有企业 所属行业:检验/检测/认证 |
担任职位: | 检测员 |
工作描述: | 船体测厚,探伤,气体检测 |
离职原因: |
◆ 教育背景
毕业院校: | 广东开放大学 | 最高学历: | 大专 获得学位: |
教育开始日期: | 2021-09 | 毕业日期: | 2024-01 |
专 业 一: | 工程管理 | 专 业 二: |
起始年月 | 终止年月 | 学校(机构) | 所学专业 | 获得证书 | 证书编号 |
2002-11 | 2002-11 | 武汉市劳动局 | 电焊工 | 中级 | |
2002-11 | 2002-11 | 武汉市劳动局 | 船体放样号料工 | 中级 | |
2016-04 | 2016-04 | 中国船级社 | 全自动相控阵超声检测证书 | 中级 | |
2016-08 | 2016-08 | 中国船级社 | 超声波检测证书 | 中级 | |
2020-12 | 2020-12 | 佛山市应急管理局 | 电工 | 低压电工操作证 | |
2021-09 | 2024-01 | 广东开放大学 | 建设工程管理 | 在读 |
◆ 语言能力
外语: | 英语 一般 | 粤语水平: | 良好 |
其它外语能力: | |||
国语水平: | 良好 |
◆ 工作能力及其他专长
熟悉计算机操作,机械图纸,熟练CAD绘图;对机械/仪器有较强动手能力(具备设备/汽车轻微故障修复能力),善于发现和解决问题,并给予相应改进优化;喜欢接触学习新工艺新技术等.近10年安全驾驶经验(30万公里驾驶经验,5年内无任何违章);做事、开车平稳,日常遵章守纪、准时准点;无抽烟酗酒等生活习惯;善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神。
◆ 详细个人自传